HR, IT und Finanzen – alles in einer Plattform

Rippling bündelt alle Mitarbeiterdaten und -prozesse in einem System – von der Payroll bis zum IT-Management. So sparen Sie Zeit und behalten den Überblick.

Ihre Privatsphäre ist uns wichtig. Mehr darüber erfahren Sie in unserer Datenschutzerklärung für Nutzer. Es gelten die Rippling-Nutzungsbedingungen.

Foto von zwei Händen, die ein Tablet mit einem Rippling-Dashboard halten, das die Apps HR, IT, Finanzen und Payroll zeigt
KI-Banner – Hintergrund

KI, die hält, was sie verspricht

Die KI erledigt Routinearbeiten in der HR-, Payroll-, IT- und Finanzabteilung – Sie erhalten geschäftskritische Informationen.

Das tatsächlich intelligente HR-Betriebssystem

Anders als „Komplettsuites“, die eigentlich nur Tool-Pakete sind, nutzen die Produkte von Rippling dieselbe starke Datenbasis, um Menschen und KI effizienter arbeiten zu lassen.

HP Test - Employee data enUS
Rippling gibt Geschäftsdaten ein Gesicht

Rippling kennt Ihre Belegschaft aus jedem Blickwinkel – Rollen, Arbeitsorte, Berichtslinien usw. – und bekommt jede Änderung mit. Diese starke Datenbasis ermöglicht eine effizientere Automatisierung, eine präzisere Berichterstellung und KI-Funktionen, an die kein anderes System heranreicht.

Darstellung eines Rippling-Bildschirms mit den Berechtigungen für eine Gruppe von Mitarbeitenden mit Listen namens „Kann zugreifen“, „Kann ansehen“ und „Kann beantragen“
App-übergreifende Berechtigungen und Zugriffskontrollen

Dynamisch und rollenbasiert werden Berechtigungs- und Genehmigungsprivilegien zugewiesen. So wird automatisch gesteuert, wie einzelne Mitarbeitende die Apps nutzen dürfen. Es reicht, Regeln einmal festzulegen, sie werden dann überall angewendet.

Darstellung eines Rippling-Dashboards mit dem Titel „Jährliche Geschäftsziele“ mit einem Liniendiagramm, das die Anzahl der Vertriebspartner zeigt, sowie einem Balkendiagramm, das die Gesamtzahl der Vertriebspartner im Vergleich zu den Vertriebspartnern mit voller Produktivität zeigt
Vom großen Ganzen bis ins kleinste Detail

Rippling liefert umfassende Business Intelligence, egal ob für eine Abteilung oder das gesamte Unternehmen. Ihre wichtigsten Personal- und Geschäftsdaten finden Sie gebündelt an einem Ort und können sie so miteinander verknüpfen und strukturieren wie nötig.

Vom Prompt zur Produktivität in Sekundenschnelle

Mit allem auf einer Plattform geht es schneller

Eine einheitliche Plattform, kein Hin und Her zwischen einzelnen Tools

  • Überflüssige Systeme loswerden und Geld sparen

    Mit einer einzigen Plattform anstelle von sich überschneidenden Tools und Admin-Stress sparen Sie Softwarekosten und Zeit.

  • Anstelle von Aufgaben ganze Workflows automatisieren

    Neueinstellungen vornehmen, Löhne und Gehälter auszahlen, die Leistung steuern, Geräte ausgeben und Firmenkreditkarten ausstellen – alles sofort und in einer zentralen Konsole.

  • Wer die richtigen Daten hat, bekommt effektive KI

    Einheitliche, strukturierte Daten sind der optimale Kontext, damit KI Fragen realistisch beantworten und wirksame Maßnahmen einleiten kann.

Diagramm der Rippling Plattform

Rippling ist ein echtes Allroundpaket für alle HR-Anforderungen. Und wenn Ihr Unternehmen wächst, müssen Sie nicht auf eine andere Plattform umsteigen oder Produkte umständlich migrieren.

Bei unseren Gesprächen mit dem Rippling-Team haben wir schnell gemerkt, dass Rippling mit uns zusammenarbeiten will. Das Team hat uns geholfen, das zu entwickeln, was wir für unsere Schulungen und Boni brauchten. Auch bei der Implementierung haben sie uns toll unterstützt und die Kommunikation war top!

Rippling nimmt uns eine große Last ab. Es liefert Einblicke und Erkenntnisse in Themen, mit denen wir uns sonst erst einmal mühsam vertraut machen müssen, bevor wir sie effektiv angehen können.

G2: beste Software für das HR-Management

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