Votre entreprise est complexe. Simplifiez la gestion de la paie.

La gestion de la paie est le processus qui consiste à payer vos collaborateurs et prestataires de façon précise et dans les temps, en conformité avec les réglementations. Elle inclut le calcul des salaires, la gestion des retenues sur salaire (impôts et avantages sociaux), la gestion des saisies-arrêts et la gestion des dossiers financiers.

Le processus habituel démarre par la collecte des informations sur les collaborateurs et la configuration d’un calendrier de paie. S’ensuit, pour chaque période, le calcul du salaire brut, la déduction des impôts et des autres retenues, la déclaration fiscale auprès des organismes appropriés et enfin, l’envoi des paiements à vos collaborateurs et prestataires, toujours en conservant des archives précises.

Un système de gestion de la paie en ligne est un logiciel qui aide les entreprises à gérer tous les aspects de leur gestion de la paie. La plupart du temps, cela inclut le calcul de la paie des collaborateurs, les virements automatiques, la gestion des retenues sur salaire et la déclaration automatique des cotisations sociales.

Un logiciel de gestion de la paie simplifie vos méthodes pour payer vos collaborateurs et prestataires. Il calcule précisément la paie, gère les déclarations fiscales et synchronise toutes les données importantes des collaborateurs (heures et retenues sur salaire, par exemple) pour vous permettre de gagner du temps et réduire les risques d’erreurs.

Les quelques exemples qui suivent vous montreront comment le logiciel de gestion de la paie de Rippling peut vous faciliter la tâche :

• Rippling calcule automatiquement toutes vos cotisations sociales, que ce soit au niveau fédéral ou local. La plateforme s’occupe également d’envoyer les formulaires fiscaux et les paiements pour vous.
• Les retenues des collaborateurs sont automatiquement transmises à la gestion de la paie ; vous n’avez plus besoin de saisir manuellement les montants.
• Rippling conserve des copies électroniques de tous les formulaires fiscaux des collaborateurs (comme les formulaires W-2 and 1099) dans chaque profil et de manière sécurisée. Ils sont ainsi plus faciles à retrouver et à consulter, notamment en cas d’audit, même lorsqu’un collaborateur quitte l’entreprise.

Le logiciel de gestion de la paie de Rippling est conçu pour assister les entreprises de toute taille, des petites start-ups aux grandes entreprises.

Oui. La gestion de la paie à l’international de Rippling permet d’embaucher, de payer et de gérer vos collaborateurs et prestataires à l’international en toute conformité. Tout se fait dans le même système que celui que vous utilisez pour vos effectifs américains, afin de simplifier vos opérations à l’échelle mondiale. Consultez Gestion de la paie à l’international.